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为扎实做好2024届新入职员工培养工作,检验新员工轮岗学习情况,倾听新员工“新”言心语,掌握新员工思想动态,11月12日,中建商砼苏南公司开展新员工百日成长汇报暨“我与书记面对面”座谈会活动。党支部书记、经理张海云,财务总监、总法律顾问(兼)叶罗怡出席座谈会。 会上,14名新员工从工作内容到生活启发、从困难问题到成长收获,逐一讲述了入职百日以来的岗位认知、存在问题、所见所悟和所思所想。各业务系统负责人及厂长代表分享了职业生涯上的感悟,并对新员工工作生活上的困难疑惑进行解答,帮助新员工对个人的职业发展有更加清晰的认知和规划。 在座谈环节中,张海云与新员工进行了面对面交流,为他们“答疑惑、解难题”,与会人员就新员工提出的疑问及建议进行了现场解答和反馈。 最后,张海云对新员工寄语。一是要有向上奔的决心,年轻人既要敢于仰望星空,也要学会脚踏实地。二是要做细心的人,“细心”是心之所寄,年轻干部在工作中遇到困难是常事,更需要细心观察,处处留心。 (通讯员 葛安秀) 中国首席商业资讯门户;更多内容请关注中国商业网各频道、栏目资讯。 免责声明:凡未注明来自本站的稿件和图片作品,系转载自其它网站,转载目的在于信息传递,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责 。 |
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